Уже совсем скоро мы в AppTractor.ru проводим в Москве конференцию Ladies Code. Цель нашей конференции — поддержать женщин в их стремлении развивать технологии и поделиться лучшими примерами построения успешной карьеры в IT.



Зачем это все? Мы полагаем, что все должно быть сбалансировано — и девушки своим талантом, страстью и другими подходами к решению проблем могут значительно ускорить и улучшить развитие технологий. В России уже ощущается большая нехватка разработчиков, системных администраторов, людей большинства IT-специальностей. И дальше ситуация очевидно будет только ухудшаться. C другой стороны девушки просто не хотят идти в компьютерные науки, отчасти из-за снобизма мужской части, отчасти не находя в этом ничего интересного. Мы хотим этой конференцией увлечь девушек информационными технологиями, показать что это не страшно и задать направления для развития и карьеры.

Как это сделать? Очень просто — спикеры у нас в подавляющем большинстве тоже прекрасные женщины и они на своих примерах расскажут о том, как это интересно и увлекательно. Выступают представительницы Artec3D, Стрим, Нетология, ФРИИ, Yota Devices, TimePad, Pure, Pixonic, 101XP, NVIDIA, Lingualeo, Opera, ZeptoLab, Mail.Ru Group, Intel, WEBORAMA, LPgenerator, PayQR, Bookinna и многих других. Среди тем — Разработка ПО, Разработка Игр, Карьера, Создание стартапов, Железные проекты, Аналитика, Дизайн.

В мире ведущие корпорации возглавляются женщинами — Yahoo, Oracle, Intel, DARPA (когда то, правда), даже автономные автомобили в General Motors делает женщина. Мы хотим, чтобы и в России все было столь же красиво и прекрасно.

Приходите, вход открыт для всех, самая красивая конференция весны 26 апреля в Люмьер-Холле: http://ladies.apptractor.ru/.

Комментарии (43)


  1. m52
    15.04.2016 17:43
    +15

    Оголтелый сексизм.


    1. RoboForm
      15.04.2016 17:51
      -3

      Объясните :)


  1. NLO
    15.04.2016 17:51

    НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь


    1. mammuthus
      15.04.2016 19:10
      +4

      Нет, не пусть.


      1. NLO
        18.04.2016 15:45

        НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь


    1. Alex_info
      15.04.2016 20:03

      Q


    1. semenyakinVS
      15.04.2016 20:32
      +4

      Ник у вас, однако… Что надо.


  1. Reeze
    15.04.2016 17:52
    +18

    «Цель нашей конференции — поддержать женщин в их стремлении развивать технологии и поделиться лучшими примерами построения успешной карьеры в IT.»

    Подскажите, пожалуйста, а когда будет ваша конференция для поддержки мужчин в их стремлении развивать технологии и поделиться лучшими примерами построения успешной карьеры в IT.?

    Без шуток. Серьёзно.


    1. menchauser
      15.04.2016 17:58

      Так на любую конференцию по программированию сходите


      1. mammuthus
        15.04.2016 19:15
        +6

        Ходил. Но не видел никогда указаний на то, что конференция %confname% именно для поддержки мужчин в их стремлении развивать технологии.
        Можете линкануть какую-нибудь?


        1. menchauser
          15.04.2016 20:46

          Давайте вернемся к вашему исходному вопросу.
          Вы считаете, что мужчинам нужна специфическая поддержка в их стремлении развивать технологии, помимо существующей? Думаю ответ на ваш вопрос: «когда тот, кому это интересно, найдет деньги и время для организации».


          1. mammuthus
            15.04.2016 21:47
            +7

            А какой у меня был исходный вопрос? Впрочем, не суть.

            >Вы считаете, что мужчинам нужна специфическая поддержка
            Принципиальная ошибка.
            Я считаю, что всем заинтересованным нужна поддержка в их стремлении развивать технологии. Вне зависимости от расы, наличия Y-хромосомы, количества родинок, этажности жилого дома в собственности. Почему? Потому что эти параметры никаким образом не связаны с вопросом поддержки и мотивации к развитию технологий.


    1. RoboForm
      15.04.2016 17:59
      -8

      Мужчины и так неплохо развиваются например: http://www.msdevcon.ru/speakers


      1. Reeze
        15.04.2016 18:05
        +4

        К чему ссылка на DevCon?


        1. RoboForm
          15.04.2016 18:13
          -8

          К просмотру программы, «поддерживающей мужчин в их стремлении развивать технологии и делиться лучшими примерами построения успешной карьеры в IT».


          1. Reeze
            15.04.2016 18:19
            +3

            Каким образом?


    1. pavelsh
      15.04.2016 21:40
      -2

      Тут нужна конференция для мужчин, которые заставляют мужчин более здраво мыслить и не давать волю стереотипам. А женщины сами подтянуться. Потому что те, которые могут и умеют уже в отрасли, и после пары-тройки недель притирки очень уважаемы коллегами и очень сильно поддерживаемы (в отличии от мужчин). А те, которые вне ИТ, я думаю, в ИТ и не стремятся, к сожалению.


      1. 4ertovo4ka
        15.04.2016 21:57
        +4

        Господи… «Заставлять мужчин»
        Сейчас дойдем до конференции — как мужчинам и женщинам вообще жить на одной планете.

        Мозги и профессионализм в своем деле — это все, что имеет значение в любой сфере деятельности.


        1. pavelsh
          16.04.2016 00:56

          Хм. Судя по минусам и Вашей реакции я тоже то ли сексист то ли сноб.


          1. 4ertovo4ka
            16.04.2016 01:11
            +3

            Моя реакция основана на опыте, который имею за плечами. Ниже я писала, что да — предвзятое отношение на начальном этапе со стороны мужчин есть. Но делать из этого проблему не стоит. Мне ни разу в жизни не приходила в голову мысль кого-то заставлять относиться ко мне по другому.
            Я просто шла и делала свою работу. Когда мне не хватало знаний и опыта — я въедалась в тему до тех пор пока у меня не появлялось понимание, что я в теме понимаю, извините за такую игру слов.
            И я искренне благодарна всем коллегам-мужчинам, с которыми я работала за их первоначально-предвзятое отношение. Это стимулировало только к развитию.
            Я не считаю вас снобом или сексистом, я считаю, что в профессиональной среде глупо жаловаться на половую принадлежность в принципе.
            Мозги и упорство не имеют пола, уж простите.


          1. 4ertovo4ka
            16.04.2016 01:22
            +1

            И да, меня искренне возмущает фраза — «которые заставляют мужчин более здраво мыслить и не давать волю стереотипам».
            Ну вот скажите вы мне, что вы вяжете круче, чем моя бабушка. Я так же стереотипно хмыкну и скажу «ага, конечно (в голосе мнооого сарказма»
            И что, меня теперь в загончик отправлять и заставлять мыслить не стереотипно?
            Это какое-то насилие над личностью у вас выходит.
            Гитлер тоже считал, что лучше всех знает какими должны быть правильные люди.


            1. pavelsh
              16.04.2016 08:16

              Не скажу конечно. Но со стереотипами в нашей профессии сталкиваюсь постоянно и сам их имею.


    1. armagidon
      16.04.2016 10:26

      Дайте больше свобод женщинам, дайте больше прав на ребенка и о дети спасите детей от мужчин, дайте больше прав матери, рассадите в бухгалтерия и отделе кадров женщин(чтоб они набирали обездоленных женщин), а лучше больше их в руководители. Мужчины помогайте им грузить, таскать, колотить.


  1. milo1
    15.04.2016 19:16
    +12

    Женщин ущемляют в ИТ? У них меньше возможностей? А можно статистику увидеть?

    >отчасти из-за снобизма мужской части

    Какая прелесть.

    >отчасти не находя в этом ничего интересного

    Зачем тогда насильно тащить?


    1. 4ertovo4ka
      15.04.2016 19:33
      +4

      Возможности… Как много в этом слове :)
      Возможности зависят от желания, а не от пола.

      Женщин ущемляют в ИТ? У них меньше возможностей? А можно статистику увидеть?

      Но предвзятое отношение со стороны работодателей и коллег на первых этапах присутсвует.
      И с этим приходится жить.
      Банальный пример из моей жизни: устроившись на работу в крупную компанию была представлена техдиру: Тамара будет заниматься развитием сайта.
      Техдир смерил меня взгядом тяжко вздохнул и сказал: Тамара, я вас прошу — только ничего не трогайте.
      Через 2 месяца он предложил мне плюнуть на сайт и перейти в его отдел.
      И за 10 лет практики я с таким сталкивалась частенько.
      Начинать среди технарей девушкам сложнее. Но если мозги в голове есть, то все возможно.
      Зачем тогда насильно тащить?

      А на счет насильно тащить — вот тут да, тут непонятно.


      1. milo1
        18.04.2016 11:09

        > Но предвзятое отношение со стороны работодателей и коллег на первых этапах присутсвует.

        Не смущает предвзятое отношение к ИТ-специалистам как к обслуживающему персоналу, а не инженерам?

        > Банальный пример из моей жизни

        Я в своей жизни в России работал в двух компаниях (в последней и сейчас), в обоих начальницы ИТ-отделов — женщины.


        1. vlivyur
          18.04.2016 16:18
          +2

          … а начальники ИТ-отделов — мужчины.
          Простите, не удержался.


      1. sysgloo
        20.04.2016 19:00
        +1

        Есть у меня наглядный пример:
        Мой друг работает разработчиком под java. Как то раз он сидел тихонько себе на работе, ковырял код в надежде найти ошибку, а как стемнело решил переместиться в кафе. Придя в кафе он заказал себе кофе покрепче да и принялся за за дело. Через минут 40 он заметил девушку, сидевшую за соседним столиком, которая сидит в некой IDE и пишет код. Через минут 15 он подошел познакомиться ну и отвлечься немного от рабочих мыслей — итог:
        В браке 5 лет, 2 детей, работают на одной работе и чудесно уживаются!
        Девушки, не бойтесь! За любую строчку кода готов обнять каждую! Пробуйте, развивайтесь, стремитесь!


    1. 4ertovo4ka
      15.04.2016 19:47
      +3

      Посмотрела спикеров и их доклады. Ожидала большего, пока судила только по заголовку. А тут в основном или как строить карьеру или снова гуманитаризм в виде pr и дизайна.
      Мне кажется, или вы тексты не для нужной ца написали или же тут не ваша ца.


    1. menchauser
      15.04.2016 20:39
      -3

      Порадовало «Зачем тогда насильно тащить?»
      Вариант, когда девушки сами решают, хотят они туда идти или нет, вы не рассматриваете? Вроде силком на конференцию никого не затаскивают.

      А на практике про снобизм и правда все верно. Моя коллега, будучи порядочно эрудированнее меня, решая более сложные и большие задачи, получала меньше моего (да и до сих пор так, учитывая, что я перешел компанию со средним уровнем зарплат ниже моей старой).
      В вузе подруга-студентка пару раз впадала в ступор, когда усиленно готовилась к экзамену как и все, а ей с размаху расписывались в зачетке, не спрашивая по билету (типа «все с вами ясно, вы так не сдадите, идите куда подальше с красивыми глазами»).
      На топовых российских конференциях, которые совсем «не поддерживают мужчин в их стремлении развивать технологии» любят на кейнотах шутить сексистские шуточки уровня «вот посмотрите, со сколькими девушками здесь можно познакомиться, для того и стоило прийти на нашу конференцию» (интересно, с какой целью тогда сами девушки пришли).
      Это и есть снобизм, снисходительное отношение, которое вовсе не добавляет желания женщинам работать с такими умниками в IT.


      1. mbait
        15.04.2016 21:27
        +6

        Вы точно знаете значение слова «снобизм»?


  1. pavelsh
    15.04.2016 21:37
    +1

    А мне интересна картинка вверху поста.
    Что девушки там увидели? Есть предположение? Что может быть так смешно в ИТ?


    1. 4ertovo4ka
      15.04.2016 21:47

      smm в социальных сетях, который на конференции почему-то отнесли к миру it


      1. pavelsh
        16.04.2016 00:54

        Ммммм. Не понял комментарий.


        1. 4ertovo4ka
          16.04.2016 01:16

          Воспримите как шутку для той аудитории на которую рассчитана конференция.


    1. beeruser
      15.04.2016 23:40

      Судя по жесту «коллеги», там далеко не котиков показывают.


      1. pavelsh
        16.04.2016 00:53

        Судя по жесту коллеги, в то, что там показывают можно всунуть два пальца (розетка что-ли?)
        Ну или он двумя пальцами (зачем?) на что-то указывает (смотрит при этом в первую девушку)


  1. kafeman
    16.04.2016 00:20
    +4

    Простите, не удержался (18+)


    https://tjournal.ru/p/deep-bunny-hole


    1. pavelsh
      16.04.2016 00:53

      Девушка трезво мыслит — молодец!


  1. AlexeiZavjalov
    16.04.2016 02:23
    +2

    В мире ведущие корпорации возглавляются женщинами — Yahoo, Oracle, Intel, DARPA (когда то, правда), даже автономные автомобили в General Motors делает женщина. Мы хотим, чтобы и в России все было столь же красиво и прекрасно.

    Насколько я знаю, в России процент женщин в топ менеджменте больше, чем в США и других стран: http://www.interfax.ru/business/381479. Так что я не понимаю, о каком прекрасно ведется речь.

    И да, мне тоже кажется, что затея с закрытими конференциями — сексисткая и способ популяризации It-профессий среди женщин выделением оных в особые группы не факт, что приведет к нужному результату. Мое мнение, что было бы гораздо эффективнее бороться со стереотипами «женщины место у плиты» на уровне школы и воспитания. Как это делать — вопрос к тем, кто занимается образованием.


    1. 4ertovo4ka
      16.04.2016 02:28
      +3

      За нас уже поборолись. Появилось явление — феминизм.
      Вот теперь не только у плиты и по дому вкалываем, а еще деньги зарабатываем.
      Тройная нагрузка от такой борьбы.
      Спасибо, не надо


      1. milo1
        18.04.2016 11:12

        За вас большевики поборолись еще в 30х годах. Именно поэтому в нашей стране — феминизм=идиотизму.


    1. RoboForm
      16.04.2016 10:27
      -1

      Конечно наша конференция открытая, никаких ограничений по входу нет, просто среди выступающих — женщины.