Периодически на Хабре, Линкедине и других ресурсах вижу посты о смене профессии на что-то связанное с IT в довольно значительном, по меркам IT, возрасте — после 30 и более. Посты эти, в основном, про истории успеха, что может создать у некоторых людей иллюзию простоты подобной смены профессии. Дошло до того, что один мой знакомый инженер-строитель решил стать QA, ведь он «курсы закончил, да чего там сложного!». Хочу высказать свое мнение и заодно дать несколько советов, которые могут показаться полезными, тем, кто на это решится. Но это не точно. Все, что под катом — лютое ИМХО.
Для понимания контекста, опишу свою историю "вхождения в IT". Я тоже пришел в IT после 35 лет. Еще в школе я заинтересовался сперва электроникой, потом компьютерами. Первым моим компьютером был ZX-Spectrum, потом —IBM PC – совместимая машинка Искра-1030 Турбо. На них я освоил сперва Бейсик, затем Паскаль и даже немного ассемблера. После школы решил стать программистом, тогда это еще не было модно. Подал документы в местный педвуз на специальность, связанную с информатикой.
По семейным обстоятельствам, я был вынужден бросить институт после второго курса и пойти работать. Работал на разных должностях, в основном связанных с ремонтом вычислительной техники. Шли годы. Я получил свое первое высшее образование, заочно, никак не связанное с IT – просто куда оказалось проще поступить. В какой-то момент в своем городе я стал достаточно известным специалистом по ремонту копировально-множительной техники и инженерных машин, что бы ко мне обращались за консультациями и меня знали на большинстве крупных предприятий. В какой-то момент я даже получил оффер в Ricoh – Россия, в Москве, на должность сервисного инженера, от которого отказался, опять же из-за семьи, не смотря на то, что на собес ездил в Москву из Беларуси. Спустя полгода после этого оффера я получил другой — на тепленькое место в одной полугосударственной конторе, в которой неплохо платили, полностью отсутствовал контроль за тем, где ты и чем занимаешься и 80% времени можно было заниматься чем угодно, благо был теплый офис в центре города и доступ в интернет.
Именно там я решил освоить программирование под Андроид, не с целью трудоустройства, а просто потому что решил пойти на факультет переподготовки местного ВУЗа, которые готовили по специальности «Инженер-программист» на базе имеющегося высшего. Спустя два года я получил на руки диплом и задумался, а не попробовать ли «войтивайти». Попробовал и вошел. На данный момент я уже 3 год работаю разработчиком Salesforce.
Итак, если вам за 30-35-40 лет и вы решили сменить профессию на программирование, вы должны быть готовы к:
Вполне вероятно, что к такому возрасту вы уже являетесь профессионалом в своей области и неплохо зарабатываете. Вы должны быть готовы к значительному падению уровня дохода на срок 3-6 месяцев как минимум. Советую обсудить это с семьей, чтобы не было сюрпризов. В первые три месяца я зарабатывал примерно 300 долл. США. Если вы решитесь на курсы/стажировку, может получится так, что в течении означенных курсов/стажировки у вас не будет дохода вообще.
Как бы не смешно звучало, но в IT есть группа людей, которые никак не могут найти работу — это junior`ы разных мастей. Не стоит надеяться, что как только вы разместите где-то свое резюме, за вас начнут биться на дуэлях HRы. Все компании ищут мидлов и сеньоров, "nobody wants "Hello, World” developers”, как сказал один американский блогер. Так что будьте готовы к тому, что вам придется усиленно искать вакансию, рассылать резюме и проходить множество собесов, с нулевым результатом в большинстве случаев.
Достоверно знаю о практике некоторых аутсорсинговых "галер"(предприятия, которые занимаются перепродажей вашего рабочего времени иностранным заказчикам),состоящей в найме джунов, которых слегка натаскивают, а затем продают заказчикам как мидлов. ИМХО, такие предприятия — самый простой способ войти в профессию, однако вы должны понимать, что вас ждет несколько месяцев адского труда за копейки, поскольку совершенно нет гарантий, что вам хоть кто-то будет помогать, а опыта и знаний у вас не много. Плюс есть риск оказаться выкинутым на мороз в любой момент, потому что вас будут оценивать постоянно в течении испытательного срока.
Как дополнение к предыдущему пункту — получив оффер от такой организации, внимательно читайте, что подписываете. Можете оказаться в неприятной ситуации. Читайте историю с VeronIT.
Если вы думаете о всевозможных платных курсах, которые активно рекламируются в интернете — я о них ничего не знаю, но идея эта для меня несколько сомнительна. Цель этих курсов — получить с вас деньги, а не помочь вам изменить свою жизнь.
Вы должны быть готовы, что вашим начальником будет субтильный мальчик, который год только как институт закончил(без обид, плиз). Решения такого могут быть не логичны/не правильны, но вы с этим, с высокой долей вероятности, ничего сделать не сможете. Вам придется терпеть, ведь вам необходим опыт, который вы сможете показать HRам. Мне известна история, когда разработчик уволился из-за полнейшей неадекватности 22-летнего «сеньора», который оказался его руководителем. Радует только, что разработчик уже считался опытным мидлом и нашел другую позицию в течении 2 дней.
-
Многие компании любят рассказывать, какие они современные и прогрессивные, однако такая штука как эйджизм, все-таки встречается.
Вот яркий пример, утащил с линкедина одной барышни(возможно, я придираюсь, но, ИМХО, эйджизмом прет за версту):
Читать под спойлером
Про софт скиллы.
Поколение тех кому под или за сорок выросло в другом мире.
Где оскорбления на работе были нормой, домогательства на рабочем месте тоже, шутки задевающие честь и достоинство - нормальны и нормально так же было не всех считать людьми.
Я отношусь к данному миру крайне негативно.
Кто то перестроился, кто то нет.
Это очень видно по общению.
Основной риск потери карьеры и социальной значимости не связан с возрастом, современное общество все более и более склонно смотреть на человека а не на его социальную категорию.
Он связан с потерей связи с новой этикой. Тех кто не переучиться просто перестанут нанимать.
Современная этика она не сколько про уважение к другим, сколько про уважение к себе и стабильную, сильную психику.
Про умение работать, вовремя обозначить свои границы компетенции, умение попросить помощи и обсудить проблему.
Про умение не сломаться из за неудачи, не слить свой негатив на коллег.
Если вы не перестроитесь то либо не сможете найти работу довольно скоро (а многие уже сейчас) либо найдете ее в компаниях где вас будет увольнять бигдата.
Я регулярно реджекчу разработчиков которые не могут связно рассуждать, не могут принять задачу начав фантазировать или злиться, начинают пытаться самоутвердиться прямо на собеседовании, высокомерно отзываются о коллегах, просто оскорбляют.
Они конечно же найдут работу в текущем рынке.
Но новое поколение вырастет и их сожрет с костями. С чистыми головами, с актуальными знаниями на рынке, отзывчивое, гибкое, здоровое.
Вкладывайтесь в развитие эмоционального интеллекта пока не поздно.
upd.
этот пост написан мной из как раз таки старшего поколения, и мне пришлось как раз учится этичной коммуникации.
upd 2.
я не считаю что проблема в возрасте, я уверена что в 80 лет можно быть отличным работником. Проблема в социуме, который двадцать-тридцать лет назад был другой, многих это сильно травмировало. Настолько многих что это надо озвучивать.
upd 3. То что считается оскорблением сменило свое описание. Высокомерный получающий тон, мисгендеринг, трансфобия, сексизм, психофобия, гомофобия, да в конце концов те же точка в конце предложения изменила свою коннотацию. "да те кто обидились инфантилы" это и есть то о чем я говорю.
За сказанное профессором в вузе "зачем вам девочкам учится, вы же тупые и замуж повыходите" лет десять назад в той же Украине можно было... Не получить никакого общественного неодобрения.
Теперь дам несколько советов.
Подумайте о том, стоит ли игра свеч. Возможно, стоит остаться там, где вы уже сложившийся специалист. Для успеха, ИМХО, крайне важен ваш бэкграунд. Все разработчики, которых я знаю, попавшие в IT в возрасте, за спиной имели работу/образование/увлечения, связанные с IT. Это не попытка обидеть кого-то/принизить значимость какой-то профессии. Это просто жизненный опыт. Вышеописанный инженер-строитель QA так и не стал в результате.
Ищите курсы, которые организуют компании-работодатели. Такое не редкость, всевозможные стажировки/курсы/лаборатории, бывают даже оплачиваемые. Проблема в том, что многие из них строго оффлайн, или требуют онлайн-присутствия в определенное время, что, как правило, невозможно совмещать с вашей текущей работой. Однако шанс получить оффер после таких курсов куда выше, ИМХО, нежели после курсов ИП Пупкина «Стань джава-сеньором с нуля за 2 недели!».
Банально, но — заведите т. н. пет-проект. Т.е. проект, которым вы будете заниматься в свободное время. У этого проекта обязательно должен быть репозиторий на гитхабе, обязательно коммитьте туда, чтобы было видно, что он живой. Да, говорят, что код на гитхабе никто не смотрит, но это даст вам навыки работы с гит, плюс рекрутер будет видеть, что вы хотя бы знаете, что такое системы контроля версий. Ну и мозги будете постоянно тренировать, на случай тестовых заданий.
Крайне важен английский язык. Если вы можете более-менее сносно говорить без бумажки и переводчика, это огромный плюс для галер, который может перекрыть многие ваши недостатки. Так что учить, учить и еще раз учить английский — обязательно.
Комментарии (56)
Albert2009ru
07.09.2021 13:47+6Ну мне сейчас 41 год (почти 42), алкаш,
тупой и ленивыйзвезд с неба не хватаю, трое детей. Перешел в "эмбед" разработку около 2 лет назад. Перешел из ремонта, работал обычным сервис-техником. Естественно имел какой-никакой бэкграунд в виде высшего технического образования, опыта работы SQL программером 2 года, непрофессионального C/C++ программирования. Моя история далеко не хэппи энд и мне много ещё предстоит постичь, чтобы хотя бы уровень нормального джуна иметь, но я считаю, что я на верном путиуже неделю не бухаю. Я это к чему, бояться не нужно и возраст не помеха. Будет трудно да, успешного успеха, как в "интернетах" тоже не будет (вероятность очень мала), но оно того стоит. И лучше никого не слушать, пока в душе живет ребёнок, мечтающий однажды летать...
IgorDev
07.09.2021 13:54-1а что там с точкой в конце предложения?
Albert2009ru
07.09.2021 14:09+3Если последнего, то это - многоточние, знак препинания такой в русском языке (я татарин, если что, могу в русском языке не разбираться, а если буду писать на родном, боюсь поймут единицы). Троллинг с Вашей стороны, да?
RiddickABSent
07.09.2021 15:24+2Это, возможно, 22-летний «сеньор» из 6-го пункта, к которому нужно быть готовым.
IgorDev
07.09.2021 15:54+1Прошу извинить, что спросил не совсем понятно. Спросил про то, что меня удивило в статье, конечно же другие могли просто пропустить.
Мой вопрос вот про что был. Далее из текста статьи "я не считаю что проблема в возрасте, я уверена что в 80 лет можно быть отличным работником. Проблема в социуме, который двадцать-тридцать лет назад был другой, многих это сильно травмировало. Настолько многих что это надо озвучивать.upd 3. То что считается оскорблением сменило свое описание. Высокомерный получающий тон, мисгендеринг, трансфобия, сексизм, психофобия, гомофобия, да в конце концов те же точка в конце предложения изменила свою коннотацию. "да те кто обидились инфантилы" это и есть то о чем я говорю. "
То есть я если и сеньор, то к сожалению уже давно-давно не 22-ух летний :( И поинтересовался, какая теперь у молодых коннотация точки в конце предложения.
barabacka
08.09.2021 11:33+1Да, тема точки не раскрыта. Что-то я тоже не въехал.
ps (upd): вспомнил, что в гугле меня пока не забанили...
MrPechkin
13.09.2021 10:47В данном контексте имеется ввиду то, что совремЁнная точка в конце предложения при переписке получила эмоциональную окраску некоторой "грубости". Два примера: "Приходи в 7 часов." и "Приходи в 7 часов)))". Даже не поставить точку в конце сообщения уже помягше, нежели с точкой. А если еще и скобочек наставить)))))))))))))) (штук 40)...
Но это не точно.
conopus
07.09.2021 14:11+2Предположительно существуют люди для которых это признак пассивной агрессии.
tommyangelo27
07.09.2021 22:17Простите, это не шутка?
Neikist
07.09.2021 22:29+2Встречал такое мнение в паре подкастов и людей в чатах видел серьезно так считающих.
conopus
07.09.2021 22:33Я их не встречал лично, но следы этого "нового этикета" есть: https://duckduckgo.com/?t=ffab&q=%D1%82%D0%BE%D1%87%D0%BA%D0%B0+%D0%B0%D0%B3%D1%80%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D1%8F&ia=web
0xd34df00d
08.09.2021 04:41+1Это не шутка, а результаты вполне себе научного исследования: Точка добавила негативную окраску коротким сообщениям.
ProFfeSsoRr
07.09.2021 19:54Ну в мессенджерах не принято ставить точку, это может поменять смысл предложения на "сказал и ушел, хлопнув дверью".
UPD выше правильнее сформулировали про пассивную агрессию, а я этот термин подзабыл :)
Neikist
07.09.2021 22:31+2Кем не принято? Правила русского языка уже отменили? Я конечно далеко не знаток этих правил, но уж не поставить правильный знак препинания в конце предложения это совсем ленивым быть надо.
tommyangelo27
08.09.2021 09:43+1Кстати, специально пошёл проверил чатик с приятелями (нас там трое, в возрасте 33-37 лет). Точка в большинстве сообщений действительно не ставится, но закономерности не увидел. Заметил, что чаще появляется точка в конце, если сообщение состоит из более чем одного сообщения. А вот если просто одиночная реплика — 95% шансов, что точки не будет.
Связи с пассивной агрессией не нашёл (лично я узнал о подобном из комментов к этой статье).Neikist
08.09.2021 10:41Может вы с телефонов пишете? Я в чатах с телефона тоже точку не всегда ставлю, не очень удобно все таки на экране печатать. А вот с компа ставлю всегда, без исключений.
ProFfeSsoRr
08.09.2021 10:37Правила русского языка уже отменили?
Русский язык, как и любой другой язык, на котором говорят живые люди, постоянно меняется. Плюс мы тут говорим о том, что считается разговорным языком, по сути.
Bellerogrim
07.09.2021 14:32-3Простите, вы про софт-скиллы? Или про эмоциональный интеллект? Или про умение связать два слова? Или про гомофобию и психофобию (это что за зверь, первый раз слышу)? Или про что-то личное — "оскорбления на работе были нормой, домогательства на рабочем месте"?
Или про то, как войтивайти за сорок?Khisanth
07.09.2021 15:32-5Пришлось регистрировать новый акканут, так как в результате раскручивания гаек стало невозможно отредактировать собственный комментарий. А карма обнуляется «в течение суток».
Люди читают жопой. Вот, у меня всё
jaddd
07.09.2021 14:49+1В целом согласен с автором.
Могу еще добавить, что иногда также важны навыки вне IT. Я пришел в IT на менеджера проектов, так как до этого было более 10 лет руководителем и это однозначно помогло.
Есть примеры, когда кандидата сильно проигрывающего по скилам берут, так как у него есть хорошее знание домена - но это история как раз не про аутсорсные компании, а про продуктовые.Скажем для продуктовой компании знание предметной области и курсов QA может быть более чем достаточно для того чтобы увидеть в вас персперктивного кандидата.
Поэтому если не IT опыт предполагает какую-то экспертизу, например хорошее знание САПР. То после курсов имеет смысл постучаться в продуктовые компании, которые занимаются САПР - шансы достаточно велики.
webzest
07.09.2021 14:52Для «попробовать» входить, кажется, проще через QA. Быстрее и есть все шансы позже попасть таки в разработку, если всё устроит и захочется разиваться.
LiauchukIvan
07.09.2021 15:32Полностью согласен с автором.
В 40 (+-5) стать вайтишником поможет реально только технический бэкраунд. Всякие курсы с "гарантией" трудоустройства - это выкинутые деньги и (или) время.
zynaps76
07.09.2021 15:42+1Так это про любую более/менее сложную специальность. Можно ли стать пилотом закончив курсы с "гарантией"? Вот-вот.
musonius
10.09.2021 14:42пилотом как раз можно, не в этой стране ессесна. во всяких оксфорд флайт скулах и прочих ты тупо ходишь на курсы, учишь теорию, сдаешь, начинаешь практиковаться, сдаешь, еще практикуешься еще сдаешь. не сдашь - никто тебе лицензию не выдаст. а дальше большинство пилотов устраиваются как раз инструкторами в такие школы или на всяких мелких грузовиках за еду летают. и потом, после нескольких к часов налета, у них появляется призрачный шанс войтивайти, зачеркнуто, попасть на большой реактивный и начать грести бабло.
zynaps76
10.09.2021 17:38Пффф.... ))))
topics = ["basics", "data bases", "python"] for topic in topics: learn(course=topic) offer = None while not offer: offer = try_to_get_offer(level="junior") if not offer: learn_repeat(topics)
zynaps76
12.09.2021 11:53пилотом как раз можно
Вообще, если серьезно, то аналогия полная, если не сильно хуже. Между CPL (multi engine) и работой в авиакомпании (A320, B747) у вас будут 1500 часов налета на галерах за еду + переучивание на реактивную технику + сам A320/B737. Собственно CPL вы относительно легко ("просто" куча бабла нужна) получается примерно за полгода, но с такой лицензией вы еще нафиг никому не нужны. Ну и вишенка на торте: с нуля только до CPL (зеленый junior) выльется в примерно 49.999$. А потом летать за еду на всякой ерунде, а потом еще кучка лицензий до условного арбуза.
Так что я бы не сказал что это запросто. Можно, да, вы правы,- откуда-то пилоты берутся же. Но путь ни разу не легкий!
ps А в IT вы можете, не без геммороя, но абсолютно бесплатно зачислиться в какую-нить Школу Анализа Данных и если Яндекс увидит в вас перспективу, то влететь по окончании в Я стажером в штат. Год-два и вот вы уверенный мидл и вас нарасхват готовы брать другие работодатели. Кмк, выглядит сильно проще, чем путь в пилоты. Хотя бы потому, что 50-70 штук зелени не надо. :-)
Lopar
07.09.2021 16:17-3TL;DR; - больше вкалывайте, старые пердуны, и тогда, возможно, до кого-то из вас так и быть снизойдут вниманием кто-нибудь из элитного современного толерантного общества.
К сожалению, хардскиллы сегодня не решают. Тебя могут не взять потому что ты противник ЛГБТ, не критикуешь власть или за то, что ты в фейсбуке постил картиночку про слово на Н, и даже не дойти до хардскиллов.
Сейчас, когда спецов ещё много, ими достаточно вальяжно разбрасываются и даже публично травят. Но пусть пройдёт ещё десяток лет, когда нехватка миддлов и выше, уже ощущаемая за бугром докатится и до нас, вот тогда и посмотрим.
Единственно где хардскиллы ещё решают - это когда нанимаешься к таким же старпёрам, которым подавай решение проблем, ради которых и идёт найм, а не заигрывания с модными тенденциями.
имхо.
Lopar
07.09.2021 18:17-1Годы идут, Хабр не меняется. Если ты не левак тебя минусуют и сливают карму. :)
zynaps76
07.09.2021 18:33+2Не знаю кто минусов понаставил, но замечу, что:
К сожалению, хардскиллы сегодня не решают. Тебя могут не взять потому что
Еще как решают. Просто не очень понятно, зачем свою позицию по тому или иному скользкому жизненному вопросу выпячивать на собесе. К работе это прямого отношения не имеет.
Сейчас, когда спецов ещё много
Попробуйте в найм. Удивительно, но прямо сейчас на рынке "никого нет".
ps не уверен, но может +/- поэтому минусы? )
Lopar
27.09.2021 16:34+1Зачем выпячивать?
Стажируешься, например, подходят, ой, username, наш весь коллектив идёт на pride встречаемся там-то и там-то, атрибуты у нас есть. Что значит не идёшь? Что значит не поддерживаешь? Уволен. Кстати, мы тебя ща в блеклисты закинем чтобы все знали!
Собес, например, а вот у вас в фейсбуке запощены картинки, которые высмеивают BLM, мы подумали, что такие люди нам не нужны, давай досвидания.
Обратный собес: -драсьте, я абстрактная Катя, я буду работать у вас. -А что ты умеешь, абстрактная Катя? -Ну я молодец, блогерка и активистка. -Да, но что ты умеешь? Ничего? Следующий. -Ах вот как? Это сексизм, притеснение женщин, я вас засужу всех! Где самый главный?!.. Катю берут, интервьюеров лишают премий из-за факта инцидента.
А говорите, хардскиллы решают...
IgorDev
07.09.2021 20:03новые левые это вообще какой-то абзац... интересно, какоё бытие определило их сознание, кем оно проплачивается и ради чего?
engine9
07.09.2021 23:17+1Да причём тут левые\правые? Современное общество нетерпимо к выражениям типа "Бабы должны детей рожать, а не за комплюхтером сидеть", "Какая там депрессия, иди на улицу пробздись" и т.п. Правда, как мне кажется, есть у этой тенденции некоторый перекос и ложные срабатывания там, где никакого агрессивного поведения нет. Вроде как точки в конце предложения это пассивная агрессия, но подозревать "стариков" в пассивной агрессии (вместо того, чтобы уважать то, что их так учили в их культурной среде и в школе) это норм, ничего плохого.
Алсо, 36 лвл.0xd34df00d
08.09.2021 04:46+1Вы строите соломенное чучело, потому что современное общество нетерпимо далеко не только к этим высказываниям, да и их в этом треде никто не писал.
0xd34df00d
08.09.2021 04:45+3Есть такая теория
заговора, что если заставить людей искать интернализированный -изм, то у них не останется времени и доверия на формирование профсоюзов и борьбу с работодателями.
Neikist
07.09.2021 22:33Сейчас, когда спецов ещё много, ими достаточно вальяжно разбрасываются
Вы точно про Россию? Программистов уровня хоть сколь нибудь выше джуна по моему не хватает почти всем.
BiW Автор
08.09.2021 00:33+1К сожалению, хардскиллы сегодня не решают. Тебя могут не взять потому что ты противник ЛГБТ, не критикуешь власть или за то, что ты в фейсбуке постил картиночку про слово на Н, и даже не дойти до хардскиллов.
Ни на одном собеседовании не спросили про отношение к лгбт/неграм/режиму. Зато всегда спрашивали, чем lookup от master-detail отличается. Так что я сомневаюсь немного.
Сейчас, когда спецов ещё много, ими достаточно вальяжно разбрасываются и даже публично травят.
Мидлов не хватает нигде. Особенно сейчас, когда удаленка открыла глаза нанимателям , что можно хантить людей из других стран без каких-либо проблем.
Moondown
08.09.2021 07:47+1Привет, мне 36 я не алкаш, что уже радует (ни кого не хотел обидеть). с 15 лет с компом, но больше железо и сервера, техподдержка пользователей - эникей в общем.
Английский технический, изъясниться могу, но с трудом. По этому у меня два барьера первый - это английский, второй - это Python.
Сейчас начал работу над собой, уже год, как стараюсь учить Python и познаю роботов в Kryon, надежда есть, что в мои 40 я напишу уже пару своих программ, которые помогут и облегчат кому-то жизнь.
conopus
08.09.2021 09:20В точности начало моего перехода — я в 46 решил уходить из эникейства. Нравилось писать скрипты, поэтому выбрал автотестирование (в саму разработку было страшно) и ни разу не пожелел.
Будет тяжело, но весело. Ну, и зарплата растет в отрасли очень бодро, а вы сможете и её обгонять с ростом опыта, если не сидеть в одной компании больше полутора лет.
Nialpe
08.09.2021 09:14Полагаю, у каждого входящего свой особый случай, возможно есть общие характерные черты, но опыт жизненный совершенно разный. Аналогичная история и с нанимаемой стороны, кого эта сторона ищет зависит от конкретной ситуации.
У меня было столько разных собеседованиц и оценок по их итогам... В одном месте как сертификация Oracle, в другом разговор за жизнь...
Одно непреложно - постоянно приходилось учится, иногда возвращаясь к тому, что не понятно и с практикой картина в голове складывалась с каждым годом все лучше. Замечательно, когда есть у кого поучится, посмотреть как надо и как не надо писать код. Пет-проекты хорошо, но вспоминаю свой с содроганием. Без практики в команде, я бы недалеко ушел и писал бы унылый код.
Желаю всем достижения поставленных целей. Каждый пройдет свой путь в своих тапках!
ParaUzg
08.09.2021 09:5740 лет. Изучил flutter за пол года по видеокурсам. Тестовый месяц работал бесплатно. Теперь 600$. пожалуйста ачалу тяжело, но уже легче. Все реально. Главное терпение и голова на плечах.На возраст всем пофигу
IgorDev
11.09.2021 11:32600 $ в 40 лет... это как бы не история успеха, или разве что вы считаете, что только в самом начале пути?
Daniel_Antonovich
14.09.2021 13:14Стоит учитывать, в регионах сложнее найти джуном стажировку. Маловероятно, что Джуна возьмут на удаленную работу с дистанционным собеседованием.
Zenj
Ну, вот мой пример: начинал в ИТ, когда это еще ИТ не называлось. ЕС ЭВМ, потом ПК. Пара ассемблеров, ПЛ/1, С (без плюсов), и SQL, конечно (он уже тогда был). Потом - перерыв, и 20 лет работы в строительстве. Параллельно чисто из интереса освоил HTML и PHP. И вот когда мелкий строительный бизнес придушили, вернулся в ИТ (в 50 лет). Работу нашел без особого труда за пару месяцев, оплата вполне рыночная, и по сравнению с той, какая у меня была - только выросла. А то, что начальник молодой - это в плюс: хороший начальник, активный, и за свою команду стоит горой. А мне уже хватит, я начальствованием сыт по горло.
mbait
А можно подробней про придушивание строительного бизнеса? А то готов уже платить столько, сколько скажут, только вот мастеров толковых днём с огнём не найти. А если и найдётся мастер, то, как правило, расписан на полгода вперёд.
Zenj
Ну, я не рабочим был. А была у нас мелкая строительная фирмочка. Тепловые пункты делали, отопление, теплосети... Ничего такого, что было бы нужно заказчику - физику...
Tschumin
сам в 45 лет такой же производство краски из-за нерентабельности закрыл в начале этого года и в общем без проблем зашел в IT
vtal007
на какую должность то? кем? в 45 да с нуля?
Tschumin
Java software engineer
red_baron_fiat
Аналогичная история! )))
lazil
давно не видел людей, которые пользовались PL/1 :)