Как мы создавали и внедряли свою матрицу компетенций +3
Публикации с тегом компетенции
Точки влияния руководителя на поведение и эффективность сотрудника. Часть 1. «Жизненный цикл сотрудника в компании» -4
8 факторов, влияющих на поведение и эффективность сотрудника +5
«Матрица компетенций» — инструмент подготовки к собеседованию и/или новой должности -4
Кто такой COO в IT +6
«Дайте им цель и оставьте в покое» или Нужно ли управлять сильными сотрудниками? +1
Сообщества для аналитиков, инженеров и DS — почему работа в них продуктивнее, чем в привычных командах +15
- Блог компании билайн
- Управление разработкой
- Управление проектами
- Управление продуктом
- Управление персоналом
Как отличить хорошего аналитика от плохого? +1
Микроменеджер — горе в команде +26
- Блог компании Конференции Олега Бунина (Онтико)
- Блог компании Yandex Cloud & Yandex Infrastructure
- Управление персоналом
Я тимлид. Что дальше? +10
- Блог компании OTUS
- Управление разработкой
- Управление проектами
- Управление продуктом
- Управление персоналом
Должен ли руководитель знать больше, чем сотрудники? +9
Метод “Выгнать всех и набрать сначала”. Оперативная оценка сотрудников (и не только) +1
“1+1=?”, или В попытке собрать команду суперпрофессионалов -2
Матрица Судьбы (компетенций) Android-программиста +1
Подчиненный сильнее руководителя. Стоит ли менять их местами? +2
