Часть 1 >> Часть 2 >> Часть 3 >> Часть 4 >> Часть 5 >> Часть 6 >> Часть 7 >> Часть 8 >> Часть 9 >> Часть 10 >> Часть 11 >> Часть 12 >> Часть 13 >> Часть 14 >> Часть 15 >> Часть 16>> Часть 17

К теме diversity я уже обращался. Отношение к ней у меня неоднозначное, поскольку хорошая, в общем-то, затея была доведена до абсурда рвением исполнителей на местах. Стоит однако отметить что в Интел всегда было очень много умных женщин. И я благодарен судьбе за то, что мне посчастливилось с ними поработать. Их историям и будет посвящена эта глава.

Мэнди

Первую нашу героиню зовут Mandy Mock. Познакомился с ней я в начале 2000-х. Тогда она возглавляла подразделение продуктизации в Developer Products Division. Release Engineering and Infrastructure (REI), так оно тогда называлось. Уже писал, что развитие софта в Интел было непростой историей. Частью проблемы было положение программистов в железной конторе, другой ее частью то, что Интел поначалу относился к своему софту (компилятору, библиотекам, отладчикам) как к сопутствующей поделке. И, наверно, именно Мэнди сыграла ключевую роль в изменении этого отношения. Действуя согласно принципа «изнутри — наружу» она начала с создания процессов валидации, упаковки и релиза программных продуктов Интел. Отношение к инструментам разработки как к честному продукту впервые сформировалось именно внутри REI. А позже и «большой Интел» (не хотя) признал, что софт является таким же продуктом как и железо.

Сама Мэнди производила очаровательнейшее впечатление, при том, что красавицей отнюдь не была. Небольшого росточка (ниже 160) с длинными, очень рано поседевшими волосами. При первой встрече мне казалось что ей в районе полтинника, в то время как ей не было наверно и 35. Однако, внешность часто бывает обманчива. При всей миниатюрности масштаба личности Мэнди было не занимать. В стаффе Билла Сэвиджа она была единственной женщиной. И пользовалась непререкаемым уважением не в силу пресловутой diversity (тогда еще и понятия то такого не было), а исключительно благодаря своим личным качествам. Даже такие акулы как Кевин Смит, Санжив Шах да и сам Билл ценили Мэнди за ум и обаяние.

Обаяние, наверно, и было наиболее характерным для нее качеством. Впрочем, изначально Мэнди представлялась мне эдаким «синим чулком», да мой, которая сделав чрезвычайно успешную карьеру, испытывает трудности в личной жизни. И внешность это впечатление только усугубляла... Однако, и тут я оказался неправ. В 2004-м SSG облетела новость — Мэнди Мок выходит замуж и подается в декрет. Я был несколько заинтригован — любопытно было взглянуть на ее мужа. Впрочем, мысль эта быстро вылетела у меня из головы...

Но вот год спустя такой шанс представился. Как сейчас помню ту августовскую пятницу в офисе Интел в Хиллсборо (штат Орегон). Вторая половина дня — амеры подбивают итоги недели для того, чтобы с чистой совестью разойтись на уикенд. Вдруг слышу какое‑то оживление в офисе, я даже отвлекся от смены памяти в своем десктопе и вылез из кубика. Смотрю по рядам шествует Мэнди — кому в шутку пинка даст, кому тычка. Чувствуется, что человек на любимую работу пришел. ???? И лица коллег тоже светлели — «О, наконец Мэнди вернулась». Но даже не это произвело на меня наибольшее вп ечатление. На некотором отдалении от Мэнди следовал чувак примерно двухметрового роста. Все как полагается — светлые волосы, голубые глаза... А на косой сажени плечах сидели двое ребятишек — отпрысков счастливой пары. Грешен, изначально я решил, что Мэнди подобрала разорившегося игрока из Лас Вегаса... А теперь думаю, какой же дурак я тогда был... ☹️

В общем, все у Мэнди было прекрасно и на работе, и в личной жизни. Она пользовалась совершенно заслуженной любовью коллег и отвечала им взаимностью. И карьерная перспектива представлялась светлой. При нормальном развитии событий через 3–5 лет ее ждал титул вице президента Интел. И вдруг, все поменялось в единый миг...

Рене

Рене Джеймс - тогда директор Software and Solutions Group уже не раз становилась героиней наших рассказов. Мое отношение к ней далеко от однозначного, но нельзя не признать, что карьеру она сделала действительно великую. Начинала как Technical Assistant у самого Энди Гроува. Полагаю, работать со «злым венгром» было тем еще адом, но зато это была отличная школа. Затем Рене возглавила совместно с Ричардом Виртом вновь созданную Software and Solutions Group. А после ухода Ричарда утвердилась в качестве ее единоличного лидера. Если Мэнди сумела сделать из инструментов разработки софта настоящие продукты, то заслуга Рене в том что SSG из «организации второго сорта» превратилась в «полноправных участников процесса» в Интел. Сильной стороной Рене всегда была стратегия и публичные выступления. Именно поэтому в 2013-м после ухода Пола Отеллини образовалась странная двухголовая конструкция: Брайан Крзанич (ака BK) занял пост CEO, а Рене была назначена Президентом Intel. Расчет был на то, что Рене будет отвечать за стратегию и ее представление, а BK — за исполнение. Просуществовала, впрочем, эта конструкция недолго и в 2014м Рене покинула контору, чтобы возглавить стартап Ampere. Который к настоящему моменту стал одним из ведущих игроков на рынке серверных платформ на базе архитектуры ARM. Согласитесь, неплохо для одной карьеры.

И вот в 2006-м я прочитал announcement — Мэнди Мок будет Technical Assistant у Рене Джеймс. Поначалу это решение у меня особых вопросов не вызвало. Позиция TA при большом боссе это обычно хороший трамплин для карьеры. Одним примером была сама Рене, а другой мы увидим несколько ниже. Однако, со временем стало возникать все больше сомнений. Вообще, говоря TA — работа собачья, ты должен мотаться за своим боссом по всему миру в режиме 24×7 и выполнять любую его прихоть. Надо ли оно было Мэнди у которой и без этого все было хорошо? В одном королевстве двух королев быть не может. В бытность Рене на посту директора SSG дивизионами бизнес группы руководили исключительно мужчины, женщин она особо не жаловала. Последнее и самое главное — отношения босса и TA требуют идеальной психологической совместимости. Ибо не исключена возможность, что вместе они проводят больше времени чем с законными супругами.

И вот тут, что называется, нашла коса на камень. Склад ума Мэнди был, с позволения сказать, очень мужским — логичным и рациональным. Она никогда не выходила из себя, спокойно и методично отстаивая свою позицию. Именно поэтому она чувствовала себя, как рыба в воде, среди мужиков в DPD. Рене же напротив была «женщиной-женщиной». Она больше жила эмоциями, которые постоянно требовали выхода. Была способна на ровном месте устроить скандал, который запросто мог погубить чью‑то карьеру. От ТА ей наверно в большей степени нужен был эмоциональный отклик, нежели сухие цифры. И в этом смысле они были с Мэнди несовместимы. Получалось примерно так.

— Смотри, Рене. Тут такой расклад, тут такой... Вкладываем столько миллионов, спустя три года получаем столько...

— Да на хрен мне эти миллионы??? У меня сегодня настроение плохое, потому что у любимых туфель каблук сломался. А ты мне еще этими бабками мозг выносишь...

Все понимают, что работа у TA не сахар, поэтому стандартный срок их пребывания на позиции 1 год. Но Мэнди не продержалась и этого. И ушла. То есть в Интеле‑то она осталась, но позиция ее была куда ниже, чем до назначения TA. По сути Мэнди ушла в никуда.

Алексис

На посту TA Рене Мэнди сменила Alexis Crowell. Она тоже уже знакома читателю этой книги по истории — «пока, мальчики!» ????. С точки зрения рационального интеллекта и специфичного знания бизнеса, мне кажется, что Алексис уступала Мэнди и уступала серьезно (по крайней мере поначалу). Но гораздо важнее было то, что она куда лучше справлялась в плане построения отношений с Рене. Может просто звезды сошлись так, что Алексис стала идеальным TA для босса SSG. Но я бы тут отдал должное эмоциональному интеллекту Алексис. Она как-то научилась предсказывать эти «взрывы» Рене, а также притушивать и предупреждать. Мне памятен ее предостерегающий жест открытой ладонью вперед «К ней сегодня лучше не соваться. Все равно ничего не добьешься, а вот огрести можешь запросто». Если на счету Рене не одна и не две загубленные карьеры, то на счету Алексис — некоторое количество спасенных. Так или иначе Technical Assistant Рене Джеймс Алексис проработала долго. Два (а может быть даже и три) стандартных срока. И вот для нее как раз эта позиция стала настоящим карьерным трамплином. Следующим Алексис назначением стал Open Source Technology Center в SSG. А в настоящий момент она Vice President of Sales and Marketing Group.

Марина

Освободившееся место Мэнди у руля релизной инфраструктуры DPD заняла Марина Алексеева. Думаю, что сама Мэнди и предложила ее себе на смену (возможно по этой причине она и не стала возвращаться в DPD), как наиболее компетентного специалиста. Мэнди была уверена, что с технической частью работы Марина справится — и Марина, разумеется, справилась. Однако, ей пришлось очень сложно с другой точки зрения. Она, как и Мэнди, была единственной женщиной в стаффе Савага. К тому же она была единственной русской среди амеров. И если Мэнди была среди всех этих мужиков «своей в доску», то Марине пришлось завоевывать свое место под солнцем фактически с нуля. И с этой задачей она справилась тоже.

Тут, однако, стоит упомянуть еще одну сложность. Она была в самом Билле, а точнее в его авторитарном стиле руководства. По большому счету все основополагающие решения в DPD принимал один человек. А у всех остальных был выбор либо подстраиваться под Билла либо вступать с ним в конфронтацию. У меня на диктаторские замашки всегда была аллергия и я немедленно выбрал для себя второй путь. Это было глупо... Бодался теленок с дубом и постигал его в этом занятии успех переменный, вплоть до никакого. ???? Огребал, получал по шапке, но не сдавался. И за это получал снова. Потом отношения немного нормализовались, но не более того. Марина поступила мудрее. Если все решения в организации зависят от одного человека — значит надо к нему приспосабливаться. И как‑то очень постепенно шаг за шагом она завоевывала его доверие. Как? — Увольте, я не знаю. Но, хотя бы частично Марина рассказала об этих принципах в своей книге. Так вот, спустя лет 10 Савага уже не принимал почти никаких решений без консультаций с Мариной. Выслушав очередное предложение, он барабанил пальцами по столу, обводил взглядом собравшуюся публику и изрекал.

— Ну, в принципе, я вижу в этом некоторый смысл. Но, что скажет Марина?

Не сразу, но как то очень органично Марина заняла свое место в DPD cтаффе.Сыграла существенную роль в том, что Интел не ушел из России в 2014-м. Сменила меня на посту директора российского RND в 2015-м. В 2017-м стала вице президентом. Первым (и возможно единственным) в российской истории Интел.

И снова — Мэнди

Итак, Мэнди ушла в никуда. На позицию то ли индивидуального контрибьютора, то ли линейного менеджера. (Мне пришлось пройти тот же путь после ухода с поста Russia RND GM). И долгое время о ней ничего не было слышно. Она всплыла в 2020-м перед самым моим (да и Марины) уходом из Интел. Intel Architecture Graphics and Software Group announces Mandy Mock as newly appointed Vice President. Мэнди сумела сделать comeback и снова подняться на самый верх. Такое не многим удается. Она стала вице‑президентом позже, чем Марина и Алексис (хотя должна была намного раньше), но она им стала. И это, на мой взгляд абсолютно заслуженно. И когда мне (как и многим мужикам) хочется поныть «Да я бы... Да мог бы... Да если бы не» — я вспоминаю эти женские истории. Каждый получает в жизни то, что заслуживает.