Приветствую читателей моей статьи!

В тестировании я уже 8 лет. Начала тогда, когда это еще не было мейнстримом :-)

Однако, сегодня эта профессия стала очень популярной и, по слухам, новичкам практически невозможно начать карьеру в этом поприще. Многие ребята сталкиваются с проблемой «донести» свое резюме до компании и попасть на собеседование. Поэтому я решилась на эксперимент и опубликовала резюме новичка без опыта работы на hh.ru, чтобы посмотреть – получится ли получить обратную связь.

Итак, входные данные.
Я взяла реальную историю и описала свои знания и навыки 15 летней давности т.е. на момент выпуска из колледжа.

Образование

Я намеренно не стала указывать, что у меня есть высшее образование. На мой взгляд, с колледжем за плечами было бы еще трудней получить обратную связь от работодателей. Поэтому указала свой колледж.

Опыт работы

Опыта работы у студентов и выпускников, как правило, нет. Но зато есть преддипломная практика. Именно это я и указала в резюме.

Там, конечно, можно указать все, что угодно, но я не люблю обманывать, поэтому опять же написала правду. В колледже я устроилась на практику в компанию, которая занимается 1С. Ни разработки, ни тестирования там не было, был просто анализ данных. Это я и написала.

Навыки

Одна из самых важных частей резюме. По этим навыкам-тэгам резюме ищут боты.
Нужно максимально полностью указать всё, что ты знаешь. Например, в колледже мы изучали HTML и CSS, а также ООП на базе языка C++.  

Также, изучая видео о тестировании, так или иначе, сталкиваешься с понятиями Agile, Jira, Scrum и прочие. Это тоже я указала, чтобы работодатель понимал, что я в курсе как работают ИТ компании.

Ну и, конечно, в навыках я указала все, что знают новички в тестировании, например, «Функциональное тестирование», «Sanity-тестирование», «DevTools» и многое другое. Опять же, чтобы работодатель понял, насколько сильно я утвердилась в своем решении стать специалистом и насколько много я изучила для этого.

На hh.ru можно подтвердить навыки, но я этого не делала т.к. у меня просто нет времени. Но, думаю, это будет не лишним.

О себе

Ну и далее у меня был небольшой блок о себе. На мой взгляд, в этом блоке нужно описать себя так, чтобы работодатель понял, насколько вы адекватный и живой человек. Опять же важно показать, как вы заинтересованы в том, чтобы быть специалистом, поэтому я написала то, чем реально должен заниматься каждый, кто хочет быть тестировщиком. А именно: постоянно смотреть ютуб и читать статьи на Хабре,  пробовать тестировать сайты, находить и описывать баги, составлять чек-листы и прочее.

Резюме получилось лаконичное. Помним, что работодателям приходят сотни резюме, и в своем файле вы должны указать только самое важное!

Результаты

Для начала, после публикации резюме, я решила не отправлять его никуда, а посмотреть – отликнется ли кто-то из работодателей сам.
Первой откликнулась крупная компания через бот, но предложили вакансию «Специалист технической поддержки». Я отказалась, так как преследую иные цели, однако, если вы совсем начинающий соискатель и сидите без работы и денег, в принципе это хорошее начало. По крайней мере, будет что указать в резюме в качестве опыта работы.

Затем, последовала неделя тишины – меня никто не замечал. Тогда я решила действовать и сама отправлять резюме на вакансии «Стажер тестировщик» и «Тестировщик Junior». Я считаю, что важно не соглашаться на бесплатную стажировку, чтобы не демпинговать рынок и не приучать работодателей к бесплатному труду. Поэтому, выбирала только оплачиваемые вакансии.

Отправила резюме в 7 компаний (на счастье).
По пяти вакансиям сразу пришел отказ.
Шестая компания пригласила меня на их курс по тестированию.

Я рассудила, что они пытаются заработать на новичках и отказалась. Однако позже они мне перезвонили и оказалось, что это бесплатно и в принципе, можно было бы воспользоваться таким предложением. После окончания курса будет возможность попасть на реальную должность, ну либо, опять же, будет что указать в резюме для будущего поиска работы. :)

И седьмая компания, наконец, прислала мне тестовое задание. Это было целью моего эксперимента. Я считаю, что это уже реальный шанс попасть на собеседование и получить заветную должность.

Итоги

В очередной раз видим, что найти своё место в ИТ по-прежнему реально.
Нет никаких «стопов» в виде отсутствия высшего образования или опыта работы.
Если вы действительно стараетесь разобраться в профессии, постоянно учитесь и практикуетесь, а также с усердием составляете резюме, вдумчиво, поставив себя на место работодателя, то обязательно найдете работу своей мечты!

Всем начинающим желаю удачи, мира и отличного коллектива!